ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ РАБОТЫ в 2021г.

•  Подготовка и внесение предложений в Правительство Российской Федерации и федеральные органы исполнительной власти по мерам поддержки предприятий текстильной и легкой промышленности в условиях борьбы с пандемией COVID-19 и преодолении ее последствий;

•  подготовка и внесение предложений в Общенациональный план действий по нормализации деловой жизни;

•  проведение онлайн-встреч Президента СОЮЗЛЕГПРОМа с руководителями предприятий отрасли с участием представителей федеральных органов исполнительной власти, ТПП РФ, АО «РЭЦ», банковских структур и др.;

•  участие руководства СОЮЗЛЕГПРОМа и заинтересованных представителей отрасли в заседаниях, организуемых министерствами и ведомствами посредством ВКС;

•  оказание консультационно-методической поддержки предприятиям отрасли, вынужденных в условиях пандемии временно перепрофилировать производства на выпуск средств индивидуальной защиты;

•  защита интересов предприяитй отрасли, оказавшихся в сложной финансовой ситуации в связи с пандемией;

•  подготовка заключений по проектам, рассматриваемым на заседаниях экспертного совета Фонда развития промышленности;

•  информационная поддержка предприятий отрасли, в том числе, своевременное информирование об изменениях в законодательстве, касающихся текстильной и легкой промышленности;

•  мониторинг основных показателей работы отрасли, доведение до сведения членов СОЮЗЛЕГПРОМа;

•  участие бизнеса отрасли в реализации Национальных проектов;

•  развитие межотраслевого взаимодействия по обеспечению предприятий отрасли отечественным сырьем (льноволокном, шерстью, химическими волокнами и нитями, красителями и ТВВ);

•  участие в реализации мероприятий по противодействию незаконному ввозу, производству и обороту на территории Российской Федерации продукции легкой промышленности, в том числе контрафактной, в том числе по маркировке продукции, ведения Реестра предприятий текстильной и легкой промышленности;

•  сохранение и укрепление позиций в тех секторах рынка, где на данный момент достигнуты сильные позиции (спецодежда, нетканые материалы, постельное белье, домашний текстиль, медицинские изделия, изделия для спорта и т.п.) и дальнейшая локализация производства;

•  внесение предложений в План действий Правительства Российской Федерации до 2025 года, в том числе:

- по повышению эффективности стимулирующих мер для инновационных проектов;
- по повышению гибкости на рынке труда и устранению сдерживающих факторов в разрезе компаний;
- по стимулированию цифровизации промышленного производства;
- по стимулированию инвестиционной активности предприятий;
- по снижению фискальной и административной нагрузок в условиях нестабильной макроэкономической ситуации;
- по расширению сферы проведения обязательной оценки регулирующего воздействия проектов нормативных поправок правовых актов и оценки их фактического воздействия;
- по увеличению объемов размещения государственных и муниципальных заказов на российских предприятиях текстильной и легкой промышленности;

•  участие в реализации мероприятий по добровольной стандартизации продукции легкой промышленности, гармонизации законодательства и усиление правоприменения в странах ЕАЭС;

•  продолжение работы по саморегулированию в отрасли;

•  внесение в федеральные органы исполнительной власти предложений по вопросам защиты рынка и таможенно - тарифной политики;

•  участие в организации и проведении (совместно с РЭЦ и Минпромторгом России) бизнес - миссий российских производителей в зарубежные страны;

•  сотрудничество с fashion индустрией и поддержка молодых дизайнеров;

• сотрудничество с компанией Trigon Select в области сертификации российских предприятий легкой промышленности;

• обеспечение взаимодействия между предприятиями и федеральными органами исполнительной власти, участие в проводимых Минпромторгом России заседаниях, круглых столах, конференциях по проблемам отрасли;
• выставочно - ярмарочная деятельность: проведение деловой программы в рамках «Российской недели текстильной и легкой промышленности»;

• продолжение сотрудничества с социальными партнерами по:

- мотивации персонала отрасли;
- повышению престижа рабочих профессий в легкой промышленности и повышению уровня доходов работников отрасли;
- совершенствованию трудового законодательства в условиях внедрения новых технологий и цифровизации экономики;
- гармонизации законодательства в сфере охраны труда с учетом международных подходов.